Copyright (C) NICHIIGAKKAN CO., LTD. All Rights Reserved. ニチイの介護は「いつでもお客様目線」。お客様・ご家族へのアンケート実施や、全国の介護サービス向上を目的とした介護研究大会等を開催しています。 診断の実施(婦人科健診、腰痛健診も実施しています。). >>詳しいプロフィールはコチラ. また、お客様とのコミュニケーションが重要な仕事なので、コミュニケーション力をアピールできるようなエピソードをいくつか用意しましょう。管理職を目指したい場合は、指導力やスケジュール管理能力をアピールすることも必要です。 ニチイケアパレスの求人サイトでは、自社求人だからこそのさまざまな職種の求人があります。. 2020年11月05日 Copyright© 40代・介護職未経験・無資格からの介護のお仕事転職マニュアル , 2020 All Rights Reserved Powered by AFFINGER5. ニチイ学館の医療事務面接で落ちた・不採用?まず前提なんだが まず「ニチイ学館の医療事務面接」についてはじめに補足説明しておきましょう。 ニチイ学館経由で医療事務になる、面接を受けるのは2つのパターンがあります。 しかし、その反対に「ツクイは高待遇」「福利厚生・新人教育制度などがシッカリしているため働きやすい」という口コミが多いことも事実です。 かいご畑(介護職と派遣)の口コミと評判を元に、どんなサービスなのか、他の転職サイトと比較してのメリットや注意点を紹介します。厚生労働大臣認可の介護就職支援センタ... 今回の記事は、「介護求人サイト」に関する記事です。また、「比較」「口コミ」「ランキング」「評判」「人気」について解説していきます。参考にしてみてください。. ニチイの訪問介護上位拠点狙って支店異動ってのもあり。 他県も視野にいれてね。 975 名無しさん@介護・福祉板 2020/07/22(水) 08:14:20.33 ID:bd78Gk8+ 介護業界のシェア1位を誇るニチイ学館への転職。ほかにも医療、教育など様々な事業を展開しています。中途採用は即戦力としての能力を問われたり社風に合うかどうかなどを総合的に判断される点が、新卒採用と異なっています。しっかり対策して当日を迎えましょう。 在宅介護サービス、福祉用具、有料老人ホームなどの居住系介護サービス、介護のお仕事や採用に関するよくあるご質問はこちら。 ニチイの介護サイト(よくあるご質問) 43歳・介護職未経験・無資格で、介護業界に飛び込んだ渡邊と申します。, 40代・介護職未経験・無資格の方が介護業界への転職で失敗しないよう、安心・安定した生活が送れるよう、役立つ情報をしっかりと選んで発信していきます。 私はニチイ学館で医療事務の勉強をして、試験を受け、今合格発表を待っています。ニチイ学館は職業の紹介と、派遣を行っているということで、私も1回派遣の面接を受けました。残念ながら面接に落ちてしまったのですが、その後は職を紹介 ツクイのデイサービスで約1年間、介護職員として働いた経験のあるAさん(女性:40代女性)にジックリと証言をしていただきました。, もしもあなたがケア21系列の介護施設への就職・転職を考えているならば、まずはこの記事を読んでいただくことを強くオススメします。ケア21が最悪なブラック介護系企業だということをお分かりいただけると思います。, 介護業界について調べると、「ツクイは最悪」というような口コミを目にすることがあります。 日本在宅介護協会 無料WEBセミナー「コロナ禍を生き抜く採用・育成戦略 ~成功している会社の共通点とは?」(11/26開催)のお知らせ, 日本在宅介護協会 ウィズコロナで考える「在宅介護の報酬改定動向と今後の事業戦略」無料WEBセミナー(9/30)のお知らせ. 介護講座修了生100万人以上、全国約1,400ヵ所の介護事業所を展開するニチイでは、 介護職員初任者研修を期間限定特別価格でご提供。 さらに、介護のお仕事コーディネーターが、あなたの就職を強力 … お中元やお歳暮の時期になるとカタログが配られて、ほぼ強制的に自腹で商品を買わされる, 働きながら「無料」で介護関係の資格(介護職員初任者研修・実務者研修)が取得できてしまえる「キャリアアップ応援制度」がある, ツクイのデイサービスは評判が悪い!その理由を「現役」介護職員の内部告発で暴きます!, 【注意】サニーライフは介護職から「時間と労力」・高齢者から「金」を巻き上げる銭ゲバ最悪ブラック企業!, 「手取り13万じゃ絶望しかない!」正社員ワーキングプアから脱出し年収450万円になって手に入れた幸せ体験談, ワーキングプア(年収200万以下)から最速で確実に脱出しその後も安定して生活する方法, 【体験談】コロナ解雇で40代・無職の絶望!そこから逆転し年収400万円以上を稼ぐにはまずは派遣介護士が最速である理由. この記事では各転職支援サイトに共通する「基本的なサービス内容」について、40代・介護職未経験・無資格の方にも簡単に理解できるよう解説しています。, そんななか一人でヤミクモに転職活動をおこなっても、またブラックな介護の職場の地雷を踏んでしまう確率が高いですから。, 数少ない高待遇+労働環境良好なホワイトな求人はすぐに締め切られてしまうのが現状です。, あなたの介護士人生を安心して送れるものにするには、チョットした行動力ですぐに動き出すことです。, あなたは超・超高齢化社会である日本社会においてとても貴重な介護士なのですから、ムダな苦労は絶対に避けてほしいと思います。, 多数存在する介護職専門の転職支援サイトの中から、40代・介護職未経験・無資格の方に自信をもってオススメできる3つのサイトをランキング形式で分かりやすく解説しています。, この記事では実際にニチイ系列の介護施設で働いていたTさん(30代:男性)の、異常なブラック体験談を紹介します。, Tさんは現在はボクと同じ高級有料老人ホームで、高待遇+働きやすい労働環境で正社員介護士として働いています。, Tさんに具体的&詳細に語っていただいた「本当かよ……」と耳を疑うような、ニチイの筋金入りのブラック企業っぷりをご紹介します。, 新聞の折り込み広告で求人を見つけ「有名大手企業だから大丈夫だろう」という、なんとも思考停止のおめでたいとしか言えない判断材料で、地獄のニチイ勤務を選んでしまいました。, そこは、居宅介護支援事業所・訪問介護・グループホーム・デイサービスを運営する複合介護施設でした。, その施設はエリア内にツクイ・ソラスト・特養・老健などの大小のデイサービス・デイケアが乱立する、超激戦区にある赤字拠点(拠点=施設・事業所)であることを後から知りました。, なので本社や支店から名ばかりの使えないお偉方さんが来て、売り上げをあげろの威嚇攻撃をしょっちゅうされていました。, 私は夜に働いたことがなかったため、まずは介護職としての経験を積もうとデイサービスの「正社員」介護職として入職をしました。, 面接はありましたが突っ込んだ質問は一切なく、15分ほどの面接時間で「で、いつから働けるの?」という投げやりな感じでした。, などなど、異常ともいえるニチイの運営体質に恐怖すら感じ、7ヵ月ほどで退職をしました。, 自分でいうのもおかしいとは思うのですが、7ヶ月間もあの悪夢に出てくるような状況でよく働いたと思っています。, 事務職の方も入れ替わりが激しく人手不足であったためか、離職票が1ヵ月以上(基本2週間以内)たっても届かなかったことにも不信感が強く残っています。, 愚かにも入職後に知ったことのなのですが、2017年11月にはニチイの運営する有料老人ホーム「ニチイホーム鷺ノ宮」で、介護士による高齢者の方の殺人事件が起きていたのです。, この事件について教えてくれた同僚介護士が、「薄給・激務な最底辺の労働環境で、起きるべきして起きた事件でしょ」と言っていたのが強く印象に残っています。, また、私の退職後のことですが、2019年5月には医療事務業務の受注で談合を繰り返した疑いがあるとして、公正取引委員会は独占禁止法の疑いがあるとしてニチイ学館は立ち入り検査をされています。, 今現在は介護職専門の転職エージェント「かいご畑」を利用してブジに転職を成功させ、渡邊さんと共に高級有料老人ホームで働いています。, かいご畑の専任のコーディネーターの方に転職の面倒をフルサポートしていただき、高待遇でニチイの時よりも3万円以上も給料がUPしただけではありません。, ただ、これだけのホワイトな求人はまだまだ少ないのが介護業界の現状なので、ニチイからの転職を考えている方は1日でもはやい決断が転職成功の秘訣だと思います。, それでは、以下にTさんに語っていただいた超ブラック企業ニチイの「事実」を具体的に見ていきましょう。, 私は7ヵ月で辞めてしまったのでボーナスはもらえませんでしたが、もらえたとしても基本給:8万円の1ヵ月分です。, なんと、正社員でも赤字拠点や理不尽な人事評価によっては、なんと「ボーナスがもらえない」場合すらあるのです。, 正社員なのにボーナス0円という恐ろしい仕打ちを受け、翌日から来なくなる介護職もいました。, センター長に理由を聞いてみても、「赤字なんだから仕方がないでしょ!」「あなたの人事評価の結果よ!」という回答しかもらえませんでした。, あともう一つ、絶対に知っておいていただきたいことは「(ニチイ本社が掲げた)目標年間売り上げ金額を達成していない赤字拠点は処遇改善加算がもらえいない」という情報です。, 病的な人手不足の激務状態で必死に働いても、恐ろしいほどの薄給+ボーナス0円+処遇改善加算ももらえない……こんな状態がいまでもまかり通ってしまうのがニチイの超ブラックな企業運営体質なのです。, まず、本社や支店から無能なお偉方が突然訪れて、「売り上げをあげろ!赤字を解消しろ!」とセンター長などの上司にただただ圧力をかけます。, エリア内に高齢者施設が乱立する超激戦区にあるという、厳しい状況であることなどお構いなしです。, 利用者の方々もそのようすを目撃して、「こわいところだ……」とつぶやいた一言が忘れられません。, 本社や支店にパワハラの実情を文章で訴えてみましたが、なんの対応もありませんでした。, おそらくパワハラ行為は当たり前すぎるため、黙認されている=スルーされているのでしょう。, 低賃金+パワハラ上司の存在だけでも最悪なのに、劣悪な労働環境の詰め合わせのような職場でした。, とにかく慢性的な人手不足=シフトが完全に埋まる日がないため、確実に業務が時間内に終わりません。, 私はデイサービス勤務であったのですが、利用者の方々の送迎を終了してから、事務系の仕事やレク(レクリエーション)の準備、会議や各種委員会への出席をしていました。, 勤務時間内に業務が終えることは不可能で、毎日最低でも2~3時間はサービス残業をしていました。, 東京都の最低賃金は1013円なので、毎月5万円も「タダ働き=労働の搾取」をされていたことになるのです。, 介護職員の中には休日出勤をしてきて、タームカードを押さずに事務処理や催し物の準備をしている人もいました。, 残業を申請しても却下されることは目に見えていたので、「サービス残業はして当たり前」という社畜ブラック洗脳状態でした。, 有休を申請しようものなら「はっ!?なに言ってんだこいつは!」「もう少し考えてからモノを言え!」と、罵倒されてしまうのです。, 有休とは「インフルエンザ感染などでどうしても休まざるを得ない時に使うモノ」という、おかしな考え方が蔓延していました。, 本来有給休暇とは労働者に与えられた権利であり、希望する日に自由に利用できるものです。, 家族の都合のために、リフレッシュのために、有給休暇を利用するなんて「夢」のよう出来事なんです。, 私の勤めた介護施設には勤続3年目という猛者(?)がいたのですが、その人は「デイサービス⇒訪問介護⇒サービス提供責任者(サ責)⇒グループホーム」と、自分の意思に関わらず最短2ヵ月で異動させられたそうです。, その介護職の方が言うには、「一つの拠点(施設・事業所)内の移動だからまだましだよ。ひどい人は通勤可能な拠点をたらい回しで異動させられてるからね」ということでした。, 仕事に慣れたと思ったら異動どころか、仕事に慣れないうちに会社都合で異動をさせられてしまう。, なので「異動⇒大量退職⇒現場は大混乱」という恐怖の悪循環が出来上がっていしまっているのです。, 私は面接の時に「介護未経験なため新人教育制度は整っていますか?」という質問をしました。, すると面接官の一人であったセンター長は「うちはOJT研修が整っているので安心してください」と言いました。, 一応指導者はつくのですが、「ま、適当にやれば大丈夫」とか、「さっき教えたでしょ!」「自分で考えろよ!」と、非常にいい加減な対応をされました。, 新人教育の進行状況のチェックシートみたいなものもあったのですが、まったく機能していませんでした。, 介護の基本が身につかず、我流でいい加減なトランス(移乗動作)の方法などが身についてしまうため、後からとても苦労しました。, 人手不足で新人教育に手が回らない⇒不安な新人がすぐに辞めてしまう⇒常時人手不足……という悪循環から永遠に抜け出せないパターンにハマっているのです。, ニチイでは人手が足りなさすぎるために、介護士以外にも事務職・ケアマネージャーの方も排泄介助・歩行介助などのケアをしていました。, ニチイでは当たり前のこととして行われていたので、当初は「普通のことなのかな?」と思って受け入れていました。, ですが、休憩室で「なんで私が排泄介助をしなくちゃならないの!」と、事務職の方が不満を漏らしていたため「あ、やっぱり普通のことではないんだ……」と理解しました。, 一時的な人手不足解消のために、事務職・ケアマネがケアを手伝うのはまだ理解できますが、完全に一人の介護士として頭数に入れられていたのは異常なことなのです。, 私の場合も退職を願い出てから、ニチイ独自の退職届の書式をもらうまで一月近くも粘られました。, 当時は「本当に辞められるのだろうか……」と、不安で夜も眠れないぐらい追い詰められました。, 圧倒的な人手不足で業務が回らなくなってしまうため、辞めたくても辞められないニチイは避けるべきです。, この方法は退職届を提出したのに受け取ってもらえないという時の最終手段として有効です。, 内容証明郵便として退職届をニチイの職場に送り付ければ、退職届が届いた時点で退職が成立するからです。, ニチイで働く職員はパート・正社員関係なく、お中元やお歳暮の時期になるとカタログが配られて、ほぼ強制的に自腹で商品を買わされるのです。, 「は?なんだそれ!?」と思いますよね?ニチイの営業利益をあげるために、こんなことまでさせられるのです。, 明かに他で買った方が安いものを、拠点ごとに課せられたノルマを達成するために買わざるを得ない状況に追い込まれるのです。, ただでさえニチイは薄給なのに、要らないものまで社販で強制的に買わされるって……驚きと怒りを通り越し、なんだか失笑してしまいました。, 強制であることは明記されてはいませんが、実状は買わざるを得ない状況に追い込まれるのです。, これも「あり得ない」と思ったのが、拠点ごとにオリジナルの安っぽい「利用者募集」のチラシを作らされ、時間外に無給でポスティングをさせられるのです。, 「超」人手不足で激烈に忙しい業務で身も心も疲れ果てているというのに、さらに無償で時間外にポスティングをさせられる……異常なほどのブラック企業体質、それがニチイなのです。, 私は営業関係の会社を3社ほど転職しているのですが、ニチイの拠点(介護施設・事業所)の人間関係はグンを抜いて酷かったです。, ですが、ニチイの場合は「陰口・悪口・パワハラ・セクハラ・嫌がらせ・いじめ」すべてがコンプリートされている最悪なモノでした。, ニチイを退職して半年は過ぎているのですが、あの陰湿な職場はいまだに悪夢に出てくるぐらいです。, 他社を圧倒する低賃金+劣悪な労働環境+慢性的な人手不足で激烈に忙しい業務……こんな環境にいたら、誰しも心が歪んでしまうのでしょう。, 日本全国どこも介護士不足で売り手市場のため、転職先には困ることがまずないというのに。, 私は他職種からの転職組で介護業界の右も左も分からないままに、適当に新聞の入込求人チラシを見てニチイに応募してしまい大失敗をしてしまいました。, メリットについて詳しく知りたい方は、コチラの記事でわかりやすく解説していますのでお読みください。, 介護業界はまだまだ圧倒的にブラックなところが多く、ホワイトな施設も増えてきてはいるのですが数が少ないのが現状です。, なので高待遇+職場環境良好なホワイトな求人情報はアッという間に埋まってしまいます。, 介護業界で働きながら安心して安定した生活を送りたいと思うならば、すぐに行動にうつすべきだと思います。, ちなみに私が転職を成功させるために利用したのは介護職専門の転職エージェントはかいご畑です。, なぜ数ある転職エージェントの中から「かいご畑」を選んだのかというと、働きながら「無料」で介護関係の資格(介護職員初任者研修・実務者研修)が取得できてしまえる「キャリアアップ応援制度」があるからです。, ニチイ時代にはとても資格取得のための時間を割く余裕などなかったため、無資格での転職であったのです。, かいご畑の「キャリアアップ応援制度」について詳しく知りたい方は、こちらの記事でメリットだけではなくデメリットまで分かりやすく解説していますのでお読みください。, かいご畑を実際に利用してわかった4つの真実④「キャリアアップ応援制度を利用して無料で受講した実務者研修はどうだったのか?」について深掘りしています。, 私の場合は現在勤めている介護付き有料老人ホームにまずは派遣社員として勤め、資格取得後に正社員としての採用の声掛けをして頂き現在にいたっています。, 私のような方法以外にも、とりあえずは「かいご畑」に登録をして派遣社員として働きながら無料で資格を取得してしまい、次に高待遇の正社員採用求人取り扱いに特化した「スマイル SUPPORT 介護」を利用して生活を安定させるという方法もあります。, 絶対的にいえることは、介護業界は特に人手不足の売り手市場であるため、ブラックな環境でガマンして働き続ける必要性はないということです。, チョットした行動力さえあれば、あなたも私のように人生を劇的に変えることができるのですから。, 利用者の方と話しながら、介護士同士と冗談を言いながら、笑顔にあふれる介護士生活を送っています。, あなたもぜひ、こちら側の世界=安心して安定した介護士として働ける世界に足を踏み入れてみてください。, いままでの人として扱われない、搾取されるだけの悪夢のような生活から抜け出すのは、あなたのチョットした行動力だけなのですから。, その売り上げ(2017~2018年)は1,481億円と、2位のSOMPOホールディングスの1,250億円を200臆円以上上回っています。, その結果が介護士を最底辺の薄給でこき使い、労力を搾取するというニチイ方式なのです。, 2025年には34万人もの介護士が不足するといわれている超・超高齢者社会を突き進んでいる日本において介護職は選び放題なのですから。, 転職の面倒をすべてサポートしてくれる簡単・便利な介護職専門の転職エージェントを利用して、あなたも安心して働ける幸せな介護士生活を掴んでください。, 業界第二位の規模を誇る「ツクイ」は介護士の間では悪い評判・口コミを耳にすることが多いです。